5月27日，回首合肥百大集团2023年股东大会在集团总部召开，耕耘股东与股东分享优质发展的肥百富拓金融丰硕成果，展示“企业发展良好、大集股东回报良好、团年品牌形象良好”的成功美好未来。公司股东、召开股东代表、回首董事、耕耘股东监事、肥百高级管理人员出席会议。大集安徽天河律师事务所律师见证了会议的团年整个过程。会议由公司董事长沈校根先生主持。成功

沈校对股东的召开长期信任和支持表示衷心感谢。2023年是回首合肥百大集团发展过程中非凡的一年。公司审时度势，提出“1125”发展战略，富拓金融依托“品牌、渠道、供应链、团队、上市公司、国有企业背景”六大优势，不断壮大“零售、农批”两大主营业务，突破和拓展“线上、跨境、冷链、新兴产业”等五大新产业 “新业”融合激发新动能，公司经营呈现出“整体稳定、稳中有进、进中向好、优势积累”的良好局面。

2023年，合肥百强集团实现销售额633.01亿元，创历史新高，同比增长50亿元，增长8.5%；营业收入66.88亿元，同比净增长3.9亿元，增长6.13%；利润总额4.49亿元，同比净增长1.2亿元，增长34.87%；归母净利润2.64亿元，增长54.39%，总利润同比增长率和归母净利润同比增长率均达到近12年来的新高。

携手共创，向“新”发力。

携手共创，努力“新”

2023年，公司抓住数字化转型的新机遇，以发展线上业务为转型升级的重要突破口，搭建统一的线上平台，努力实现即时零售，全年实现线上销售7.2亿多元，同比增长112.35%。拓宽产业布局新轨道，参与兴泰汇科基金7500万元，参与合肥国有资产30亿元 N系列产业基金以基金为载体，推动创新链与产业链紧密融合，不断优化产业布局，加快新质量生产力形成。

携手共建，升级为“优”。

2023年，公司重点构建高效协同供应链体系和区域发展格局，重点关注“高端化、品牌化、年轻化、时尚化、差异化、特色化”，加强“统一采集”、“联合采集、联合采集、源头直接采集”、“厂家定制”。集约化栽培夯实基础，全年新发展55个直接采购基地和供应商；坚持“高端定位、第一店经济”，全年引进1447个品牌，其中省市第一品牌62个，百货公司新品牌311个。全年新增零售网点23家，合家福精品店、主题店、便利店等场景店顺利落地，百大肥西农产品物流园成功试运营。

携手共进，冲向“效果”。

2023年，公司通过实施“大部制改革”、“瘦身行动”、“全员竞争”、“人才引进”、“三百”项目，聚集力量打造高效协作团队，将人才优势转化为企业转型升级的强大动力，其中选拔任用年轻管理人员121人，引进高素质人才33人，与合工大、安大等10所高校建立战略合作关系。全面加强精细化管理，从“人力、采购、物业、管理、融资”等方面下大力气，全面落实“降本节支、提质增效”行动。公司“三费”(销售费、管理费、财务费)总额下降2300多万元。

携手共治，走向“稳”。

2023年，公司坚持公司治理质量和效率，公司治理实践良好，首次获得“金桌奖、优秀董事会”、“典型董事会实践案例”，再次获得“中国上市公司农村振兴优秀实践案例”、“2023年上市公司ESG优秀实践案例”等重要荣誉，赢得了资本市场的高度认可。公司自上市以来，连续26年以现金分红的方式“真金白银”回报投资者，累计现金分红15.02亿元。

股东大会审议并表决了13项提案，包括2023年董事会工作报告、2023年监事会工作报告、2023年财务决算报告、2023年年度报告和年度报告摘要。会场气氛和谐温暖，股东代表表达意见、自由、建议，同时公司管理公司战略、行业模式、发展趋势、业务布局、业务战略与股东充分互动，表现出坚定的决心和信心，促进企业可持续、稳定、高质量的发展。

乘风破浪，扬帆起航。未来，公司将坚定不移地实施“1125”发展战略，开展“555”改革发展行动，同时“稳定”和“进步”，注重改革、创新、转型、大规模总量和优质经营质量、主营业务推广和新产业培育，采取多种措施促进资本市场稳定，业务业绩稳定，公司治理良好，积极回馈投资者。